Een carrière als zzp interimmer biedt afwisseling, zelfstandigheid en kansen om je expertise breed in te zetten. Organisaties huren interimmers in voor projecten, capaciteitsproblemen of specialistische kennis. Je werkt tijdelijk, vaak op locatie, en hebt een duidelijke resultaatverantwoordelijkheid. Deze rol vraagt flexibiliteit, resultaatgerichtheid en sterke communicatieve vaardigheden. In dit artikel ontdek je of deze werkvorm bij jou past en hoe je succesvol start
Kort antwoord: Een interimmer is een zelfstandig professional die tijdelijk wordt ingehuurd om specialistische kennis of capaciteit te leveren.
Uitleg: Je wordt ingezet voor specifieke doelen, zoals het leiden van een project, oplossen van problemen of tijdelijk vervangen van een sleutelrol. Vaak werk je samen met interne teams, soms met leidinggevende taken. Praktijkvoorbeeld: een IT-projectmanager die voor zes maanden wordt ingehuurd om een migratie naar nieuwe software te begeleiden.
Kort antwoord: Alle drie zijn zelfstandig, maar zzp is de overkoepelende term, freelance is vaak projectmatig, interim langduriger met resultaatverantwoordelijkheid.
Uitleg: Een zzp’er kan zowel als freelancer als interimmer werken. Freelancers voeren vaak kortere opdrachten uit voor meerdere klanten, bijvoorbeeld in marketing of design. Interimmers werken meestal fulltime bij één opdrachtgever voor een langere periode. Dit verschil beïnvloedt je tarief en positionering.
Kort antwoord: Regel inschrijving, verzekeringen, administratie, bepaal je tarief en bouw een netwerk op.
Uitleg: Schrijf je in bij de KvK, kies passende verzekeringen en zet een boekhouding op. Gebruik de Striive uurtarief-benchmarktool om marktconforme tarieven te bepalen. Bouw je netwerk uit via LinkedIn en sector-events. We hebben ook een startgids met zeven stappen voor je klaarstaan.
Praktijkvoorbeeld: een HR-interimmer die via LinkedIn zichtbaar wordt met artikelen over arbeidsmarkttrends en zo nieuwe opdrachten krijgt.
Maak je expertise zichtbaar via een professioneel profiel op Striive en LinkedIn. Reageer op passende opdrachten via de Striive-opdrachtenpagina. Benader ook rechtstreeks bedrijven waar jouw expertise nodig kan zijn. Netwerken blijft belangrijk, zowel online als offline. Zorg ervoor dat je je aanwezigheid op alle fronten optimaliseert om zichtbaar te zijn voor bedrijven en recruiters.
Gebruik de benchmarktool om te bepalen of je tarief aansluit bij de markt. Onderbouw je prijs met ervaring, specialisaties en behaalde resultaten. Pas je tarief aan bij langere opdrachten of extra verantwoordelijkheden. Communiceer altijd duidelijk wat inbegrepen is in je tarief.
Werken als zzp interimmer is ideaal als je houdt van afwisseling en verantwoordelijkheid. Door de verschillen met freelance werk te kennen, je tarief goed te onderbouwen en zichtbaar te zijn, vergroot je je kans op duurzame opdrachten. Gebruik de Striive uurtarief-benchmarktool en Onze Services voor een sterke profilering.