Opdrachtomschrijving

Binnen het programma Realisatie van de Hybride Multi-Cloud (HMC) van DICTU is de Lead Architect verantwoordelijk voor de architectonische samenhang tussen strategie, veranderportfolio, dienstverlening en uitvoering. De Lead Architect opereert over divisies, domeinen en voortbrengingsteams heen en vormt een inhoudelijke tandem met de programmamanager, het betrokken management en de Enterprise Architect van DICTU. Vanuit deze positie borgt de Lead Architect dat het programma consistent beweegt richting de afgesproken strategische doelstellingen en doelarchitectuur. Voor deze rol is doorgaans tien tot vijftien jaar ervaring in complexe IT-omgevingen vereist, bij voorkeur opgedaan in meerdere architectuurrollen. De Lead Architect beschikt over strategisch en analytisch inzicht, overtuigingskracht, een onafhankelijk oordeel, bestuurlijke sensitiviteit en verbindend leiderschap. Daarnaast moet de Lead Architect complexe vraagstukken kunnen terugbrengen tot heldere keuzes, uiteenlopende belangen kunnen verbinden en richting kunnen geven zonder de verantwoordelijkheden van andere rollen over te nemen. DICTU is op zoek naar een counterpart voor de Lead Architect binnen het programma.

Achtergrond opdracht

De Lead Architect:

• Geeft richting aan het WAT en WAAROM: stelt doelarchitecturen, principes, kaders en guardrails op en expliciteert de afwegingen die keuzes sturen, waaronder waarde, risico, compliance, haalbaarheid en toekomstbestendigheid.

• Verbindt strategische, tactische en operationele sturing: vertaalt organisatie- en programmadoelstellingen naar hanteerbare kaders voor teams en toetst of initiatieven, investeringen en oplossingen bijdragen aan de beoogde doelrichting.

• Bewaakt werken onder architectuur en stuurt op samenhang binnen en buiten het programma: signaleert dubbelingen, afhankelijkheden en architectuurrisico’s, vertaalt organisatie brede kaders naar het programma en brengt programmabehoeften, knelpunten en afhankelijkheden in bij organisatie brede besluitvorming. De Lead Architect adviseert het programma- en divisiemanagement en ondersteunt bij prioritering op basis van impact en uitvoerbaarheid.

• Werkt nauw samen met de Enterprise Architect, Domeinarchitecten, Solution Architecten, Product Owners en Teamleiders: denkt vroegtijdig mee, maakt uitgangspunten en keuzes expliciet en helpt besluitvorming en uitvoering binnen de vastgestelde kaders te versnellen.

• Accordeert businesscases: borgt dat voorgenomen investeringen passen binnen de doelarchitectuur en dat waarde, risico’s, kosten, afhankelijkheden, compliance en gevolgen voor de dienstverlening integraal zijn afgewogen.

• Verbindt het programma met de rest van de organisatie: brengt organisatie brede ontwikkelingen, kaders en besluiten naar het programma en brengt vanuit het programma behoeften, afhankelijkheden, knelpunten en innovatiekansen in bij de relevante gremia.


Positionering, samenwerking en afbakening

De Lead Architect is verantwoordelijk voor de overkoepelende architectuurrichting en samenhang van het HMC-programma. De rol richt zich primair op het WAT en WAAROM en bewaakt dat afzonderlijke domeinen, oplossingen, producten en diensten gezamenlijk bijdragen aan de afgesproken doelrichting.

De Enterprise Architect bewaakt de organisatie brede strategie en enterprise-architectuur. De Lead Architect vertaalt deze naar de HMC-context en brengt vanuit het programma relevante keuzes, behoeften en afhankelijkheden terug naar het organisatieniveau.

Domeinarchitecten zijn verantwoordelijk voor de samenhang en ontwikkeling binnen hun eigen architectuurdomein. De Lead Architect verbindt deze domeinen, adresseert domein overstijgende vraagstukken en bewaakt dat lokale keuzes niet leiden tot ongewenste fragmentatie of strijdigheid met de programmadoelstellingen.

Solution Architecten zijn verantwoordelijk voor het ontwerp en de technische invulling van concrete oplossingen. De Lead Architect geeft hiervoor de richting, kaders en

architectuuruitgangspunten mee en blijft betrokken wanneer keuzes gevolgen hebben voor programma-, keten- of organisatie brede samenhang, standaarden, security en compliance, doelarchitectuur, dienstverlening, innovatie of lifecycle.

Product Owners zijn verantwoordelijk voor de productvisie, prioritering en backlog. De Lead Architect helpt borgen dat product keuzes bijdragen aan de architectuurrichting, onderlinge afhankelijkheden worden meegenomen en kortetermijnprioriteiten niet ten koste gaan van structurele kwaliteit en toekomstbestendigheid.

Teamleiders en voortbrengingsteams zijn verantwoordelijk voor de uitvoerbaarheid, realisatie en operationele beheersing. De Lead Architect biedt heldere kaders waarbinnen teams zelfstandig kunnen handelen en betrekt praktijkervaring en uitvoeringssignalen bij verdere aanscherping van de architectuur.

De programmamanager en het management zijn verantwoordelijk voor sturing, prioritering, middelen en besluitvorming. De Lead Architect adviseert onafhankelijk over architectuur, risico’s, samenhang en consequenties en maakt inzichtelijk wanneer keuzes afwijken van de doelrichting of aanvullende besluitvorming vereisen.

Waar verantwoordelijkheden of inhoudelijke werkgebieden elkaar raken, zoeken betrokken rollen actief en tijdig de samenwerking. Uitgangspunten, beslispunten, architectuurkeuzes, rationale en implicaties worden expliciet gemaakt en waar nodig vastgelegd. Het uitgangspunt is dat teams binnen duidelijke guardrails zelfstandig kunnen doorpakken, terwijl de Lead Architect de overkoepelende samenhang en doelrichting bewaakt.

Eisen

• Voor elk van de vijf HMC-lagen (Afnemer, Business, Informatie, Data & Applicatie en Technologie)) wordt
  overzichtskennis vereist, niet operationele diepgang. Het gaat om afwegingskennis: de Lead Architect
  moet begrijpen wat er speelt in elk domein om richting te kunnen geven, guardrails te kunnen opstellen
  en Architecten te kunnen aansturen zonder hun werk over te nemen.
  
• De kandidaat heeft aantoonbare kennis van moderne HCI- en containerplatformen (waaronder Harvester,
  OpenShift en Nutanix) en van hybride cloud typologieën. Aangetoond door minimaal drie
  programmatische trajecten waarin platformkeuzes op strategisch niveau zijn gemaakt of geborgd.
  Aantoonbaar via: CV met projectvermelding en concrete rol; verifieerbaar in het selectiegesprek.
  
• De kandidaat heeft aantoonbare kennis van Kubernetes-ecosysteem, GitOps, service mesh-concepten en
  cloud-native design patterns. Aangetoond door minimaal twee programmatische trajecten waarin
  platformstrategie is geleid of beoordeeld.
  Aantoonbaar via: CV met projectvermelding en concrete rol.
  
• De kandidaat heeft aantoonbare kennis van managed database varianten, event-streaming, API
  management en integratiepatronen. Aangetoond door minimaal twee programmatische trajecten waarin
  data-architectuurkeuzes zijn geleid of beoordeeld.
  Aantoonbaar via: CV met projectvermelding en concrete rol.
  
• De kandidaat heeft aantoonbare kennis van zero-trust principes, IAM-architecturen, en het compliance
  landschap voor de Rijksoverheid (BIO2, Cbw/NIS2, AVG, VIRBI:2025, NORA). Aangetoond door minimaal
  vier programmatische trajecten waarin security-by-design of compliance-borging is geleid.
  Aantoonbaar via: CV met projectvermelding en concrete rol.
  
• De kandidaat heeft aantoonbare kennis van moderne observability stacks (Prometheus, Grafana,
  OpenTelemetry of vergelijkbaar), SLO- en SLI-methodologie, en de relatie tussen observability, security
  events en FinOps-data. Aangetoond door minimaal drie programmatische trajecten waarin observability-
  of operations-strategie is geleid of beoordeeld.
  Aantoonbaar via: CV met projectvermelding en concrete rol.
  

Wensen

• Doelarchitectuur en guardrails
  De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het opstellen van
  doelarchitecturen, principes, kaders en guardrails.
  
• Businesscase-beoordeling
  De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het inhoudelijk
  accorderen van businesscases op architectuurpassing.
  
• Programma-governance
  De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met programma
  architectuurgovernance.
  
• Werken onder architectuur
  De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het bewaken van
  werken onder architectuur.Vermogen om complexe vraagstukken terug te brengen tot
  heldere ontwerpkeuzes en om organisatie- en
  programmadoelstellingen te vertalen naar hanteerbare kaders.
  
• Bestuurlijke sensitiviteit
  Aanvoelen van politieke, bestuurlijke en organisatorische
  verhoudingen; wegen van deze verhoudingen in de manier
  waarop besluiten worden voorbereid en gebracht.
  

Competenties

• Onafhankelijk oordeel
  Adviseren over architectuur, risico's, samenhang en
  consequenties op basis van inhoudelijke afweging, ook wanneer
  dit afwijkt van sturingsvoorkeuren of tijdsdruk.
  
• Communicatievaardigheid
  Effectieve mondelinge en schriftelijke communicatie op zowel C
  level, strategisch/tactisch én op technisch uitvoerend niveau
  
• Verbindend leiderschap
  Slaan van bruggen tussen strategisch, tactisch en operationeel
  niveau, tussen divisies en tussen rollen. Richting geven zonder
  de verantwoordelijkheden van andere rollen (Enterprise
  Architect, Domein Architecten, Solution Architecten, Product
  Owners, Teamleiders) over te nemen.
  
• Overtuigingskracht
  Ontwerpen en architectuurkeuzes helder voor het voetlicht
  brengen; draagvlak creëren bij C-level, programmamanager,
  Enterprise Architect, divisiemanagement en teams.
  

Aanvullende Informatie
Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever. Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst. Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.